11月6日,公司举行“中交蓝·党旗红”基层党建示范点命名授牌仪式,宣布2019年党务工作者培训开班。公司党委书记、董事长张世文,党委副书记、总经理夏青松,党委副书记、纪委书记、工会主席周文实和各级党组织书记、专兼职党务工作人员共计70余人参加活动。

4月19日,公司党委书记、董事长张世文一行深入青岛项目公司围绕党建工作、生产经营开展调研。

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澳门金莎娱乐网站,张世文在培训动员讲话中指出,举办这次培训班的主要目的是:学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神,扎实推进第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育,明确新时期公司各级党组织工作的要求和重点任务,大力提升党组织书记综合素质水平,以更加积极的姿态深度契合新常态下党的建设的要求和公司转型升级高质量发展的需要。

张世文听取了青岛项目公司关于党建及生产经营工作的专题汇报,他对青岛项目公司创新模式,以较小资本及以最大限度利用资源撬动百亿项目给予了高度评价,对青岛项目公司各项工作给予了充分肯定。他指出青岛项目公司要坚定不移地围绕中房集团“做具有中交特色的全产业链房地产商”的战略定位及“立足中交、立足房地产行业、立足加快盘活内部资源、立足中房品牌历史优势”的发展思路,不断开拓创新,加快发展,为全力开启中房集团转型升级高质量发展新征程做出更大贡献。

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围绕新常态下党的建设要求,张世文对公司各级党组织提出四点要求:一要把学习贯彻党的十九届四中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,学习好、贯彻好、落实好;二要高标准高质量推进第二批主题教育,切实将主题教育成果转化为推动公司改革发展党建各项事业的强大动力;三要持续开展“中交蓝•党旗红”基层党建示范点创建活动,充分发挥“政治先锋”“学习先锋”“业务先锋”“品牌先锋”的作用,推动品牌和文化同步在基层项目落地生根,开花结果;四要全面提升各级党组织书记工作能力和水平。

张世文对青岛项目公司今后工作提出了五点要求:一要尽早与政府沟通明确对项目财政补贴的方式和实施路径,确保政府财政补贴尽快到位;二要善抓青岛的发展机遇,加强对青岛的投资深耕力度,通过不断拓展新项目,力争将青岛项目公司打造为辐射华东地区的区域公司,要通过新项目的注入解决人手不足等问题,让公司在创造价值的同时实现可持续发展;三要加强党建工作与业务工作的融合,通过抓好党建工作切实引导和保障业务工作向好发展;四要本着为自己负责、为家庭负责、向组织负责的原则,加强党风廉政工作建设;五要高度重视安全问题,尤其是要加强工地安全、财产安全和人身安全。

张世文希望公司各基层党组织,要以此次命名和创建活动为契机,继续深入开展“中交蓝·党旗红”党建示范点创建活动,发挥好基层党支部的战斗堡垒作用,为公司高质量发展提供坚强政治保障和组织保障。

调研期间,张世文以“全面把握当前经济形势
全力以赴开启中房集团转型升级高质量发展新征程”为题,以两会报告精神解读、中交及中房的发展战略和企业文化、基层党支部党建工作为核心,着重宣讲了中交“三基三全四化”、加强党的政治建设、基层党支部抓党建工作等工作要求,并结合自身所见所闻和青岛项目公司的发展实际,为青岛项目公司全体员工讲授党课。

夏青松就落实会议精神提出三点要求:一要紧紧抓住难得的历史发展机遇,围绕“12345”的工作方针,对照签订的年度绩效合约,攻坚克难、勇往直前,党员干部切实做好示范引领,全力以赴完成年度工作任务;二要聚焦企业中心工作,把党的建设与企业生产经营紧密融合,坚持服务生产经营不偏离,让各级党组织在公司生产经营中唱主角,成为团结职工群众的核心;三要持续运用牵头帮扶与党建联系点深度结合的机制,着力破解基层发展难题,为公司转型发展奠定坚实基础。

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调研期间,张世文一行实地调研了中央公元项目,考察了已落成的中央景观大道、项目公司引进的北京大学附属即墨实验学校和已交付小区,并对青岛项目公司前期一直跟踪的拓展项目逐一进行了实地踏勘。

会上,公司领导分别为中交实业北京好友世界商场有限责任公司党总支等6家基层党组织授予中房集团首批“中交蓝·党旗红”基层党建示范点荣誉,确认中交住总联合置业有限公司党支部等7家基层党支部为中房集团首批“中交蓝·党旗红”基层党建示范点创建单位,并依次颁发了示范点和示范点创建单位牌匾。6家基层党建示范点分别作了交流发言。

公司党委工作部有关负责同志参与了调研和党课活动。

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